清楚邓助理的背景，有助于他们之间的交流与合作。
所以她必须抓大放小。
“我是移三代，我祖籍是浙江##人，我的爷爷奶奶也是，我的父母也是。”
邓助理语调诚恳，不止回答了林筱帆问的问题，还提供了延伸答案。
“噢！太难得了！”
林筱帆心里咯噔一下，表面上依然保持着平静。
她突然意识到自己之前对邓助理的判断是偏颇的。
这个人极有可能是穿着黄马褂的“皇亲国戚”，是浦家大家族里的一员。
所以浦逸才会让此人独自坐镇在纽约，替他处理公司的那些重要跨境事务。
但是，一个大家族就像一个大企业，关系错综复杂，谁是谁的嫡系，谁代表了家族里哪一脉的力量，不是家族里的人是很难看清楚的。
现在邓助理到底是不是自己之前分析的那样，是不是单纯在经受被浦逸重用前的考验，林筱帆觉得自己有必要再重新评估一次。
她这个成长于普通家庭的小孩，在应对这种挑战的时候，脑子里就像缺了根筋。
“对，很难得！我爷爷奶奶一直教育我，浙江人不管在哪都要团结。”
邓助理笑眯眯地说了句很中听的话。
“对于安保的招聘，你有什么建议吗？”
林筱帆觉得自己既然一时摸不清邓助理的底，干脆就把问题踢给他。
“以我生活在美国的经验，我建议招聘一个华人，比如来自马来西亚的华裔等等。”
“他们基本上都会中文，应付日常对话没有问题，与国内移民的华人圈子存在一定距离。”
“或者可以招聘一个白人安保做主管，下面再安排一个华裔安保。”
邓助理直截了当地说出了自己的建议。
他没有兜圈子，也没有推卸责任。
“我考虑一下，家政阿姨呢？”
林筱帆神态自若，没在邓助理面前露怯。
她发现自己对海外的了解太少了。
对于这些圈子，对于很多摆不上台面的东西，她都需要从头学起。
“目前家政阿姨的选择最多，无论是年龄、还是籍贯、还是其他指标，主要看我们侧重哪些方面。”
邓助理没有在家政阿姨的招聘上给出任何建议，而是聪明的把选择权全部交给了林筱帆。
“这样吧，这三个岗位，你都按你的想法先给我一份人员推荐
…。。