虽然知道裴知鹤在帮自己处理上司性骚扰的事情，但江乔也没有料到，对周平的处分会来的这么快。
第二天实习，还没踏进公司门，就听见几个前台在讨论周平被强制解雇的消息。
除此之外，她还被人事主管约到了小会议室专门道歉。
主管一头大波浪长发，妆容精致，从她一进门就开始赔笑脸：“抱歉啊小江老师，公司之前的确是不了解情况，我们也是被周平一直以来的形象骗了，经过这次电访才知道，好几个之前的实习生都被他骚扰过，都是我们工作的疏忽。”
主管年初才被猎头从跨国大公司挖过来，颇有些降维打击的傲气，对他们这些实习生一向高高在上，连正眼都没给过几次。
用这种谦卑至极的语气跟她说话还是头一回，江乔甚至都有些诚惶诚恐，连忙摆手：“……没关系没关系，又不是你们的错。”
主管笑了一下，从桌上的手提袋取出两杯奶茶，“小江老师，不瞒你说，其实我这次叫你过来，还有件事想问问你的意思。”
江乔直视着她，“您讲。”
主管观察着她的表情，“之前招你进公司的时候，约定的转正期限是一年，但因为你之前表现一直很好，也算是对这次事情的补偿，总办那边想给你开个先例，下个礼拜就能提前签全职合同。”
“而且老板还说了，同意给你加薪。”
不仅能立即转正，还能涨工资。
这句话说给昨天的江乔，她可能还会一口答应。
但是，可能是被裴知鹤昨天的那两句话赋予了勇气。
她笑了笑，缓慢但是坚定地摇了摇头，“不好意思，我还是想再仔细考虑一下。”
主管的笑容僵在脸上，像是从未料到她会这样回答，“……没事，那我过几天再来问你。”
“不过你也知道的，秋招竞争现在一年比一年激烈，应届生想进来都要七八轮面试抢破头，你早决定咱们就早推进流程，也早点安心。”
江乔并没有再犹豫，淡笑一下，“麻烦您了。”
小会议室门没关，她越过主管，在众人神色各异的注视下回到自己的工位。
组里聚餐时在场的人多，早上休息的时候三三两两一八卦，早就把周平被解雇的原因传遍了公司。
但不知是中间的哪个环节出了差错，除了隔壁部门几个仅有一面之缘的女同事私聊她表达慰问外，江乔在公司的处境变得相当尴尬。
在茶
…。。