高育良是赵立春派系的直接继承者。
李达康已经投诚，刘长生虽然有猫腻但轻易不能动，那高育良自然就成了最佳的集火目标。
这一点，不因祁同伟的存在而转移。
虽然祁同伟一直和高育良保持着克制的师生关系，但在这种时刻，他不能站在对立面。
更关键的是，沙瑞金是带着中央的任务下来的，整顿汉东政治生态，清理赵家余毒。祁同伟就算和沙瑞金有矛盾，也不能在这个问题上唱反调。
其实这时候的高育良保持沉默就好，都不需要他像李达康一样身段柔软、主动认错。
但他曾经是易学习的直属领导，刚才又被肖钢玉带病提拔的事影射，加上会上已经形成了围攻的态势——他的书生意气一上来，自然就要反驳。
高育良端起桌上的茶杯，喝了一口，然后放下，推了推眼镜。
这是他的标志性动作，意味着他要开始讲道理了。
"我们gC党人，还是要讲个辩证法，"高育良的声音很平稳，带着大学教授的从容，"像政治资源这个词，那也是相对的。我们上面的领导，是下面干部的政治资源，那下面的干部，何尝不是我们上面领导的政治资源呢？"
他停顿了一下，环顾四周："就像当年我在吕州任用了易学习，那不也是把易学习当成了我的一种政治资源嘛。"
高育良这一手很老练。
他运用自己熟悉的话术，力求把"后台""靠山"这种负面意义的词，往中性的"政治资源"上引导。
沙瑞金稳坐钓鱼台，淡淡地说："你这话有点道理。"
高育良得到了回应，继续发挥："所以说，在干部人事安排上，主管领导任用一些自己身边熟悉的干部，那也是情有可原的嘛。熟悉的，就知根知底，什么秉性、有多大能耐，大体心里就有数，用起来心里就放心，是不是？"
李达康立刻接话。
他可不想让高育良一个人扛火力，这种时候，必须分散注意力。
"育良书记说的还是有道理的，"李达康说，"因为一把手位高权重，压力也大。一有问题，上面直接问责的就是他。所以手下的一些干部，他必须要用熟悉的人。这也是普遍存在的一个问题。"
李达康抓住一切机会给自己开脱。
他的班子在倡廉问题上屡屡出事，正需要这种"情有可原"的理由。
但钱文昭不会让他们这么轻易过关。
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