到口岸，杏子她们先下车，叶宗廷忽然问：“下个月去北京？”
黎婳嗯一声，“耳朵挺好。”
“因为我也去。”
“哦。”
叶宗廷侧头看她处变不惊的模样，一掠而过她中指的戒指，笑笑不语。
黎婳回公司配合要求改了下KV角色穿着暴露的问题，被麦资霖拉去和几个组长去吃宵夜。
VR项目的成功确实将功补过了皮肤的事，也压住了所有怨言。
部分得益于一直散养这个子公司的总部下达了新纪律管理条例，设独立匿名举报邮箱，不经直属领导，直达HRBP与审计，派总部BP下来搞优化。
那帮爱嚼舌根的人先后被约谈，走了俩，还有几个钉子户被轮到超编岗位上慢性死亡。
LUna说，这就是谣言不攻自破，恶人自有天收。
只有黎婳知道怎么回事。
上次去总部做汇报，她抱着大不了被开除的想法，临近结束，在会上提出了工作室管理存在缺陷的问题。
这已经不是越级汇报的问题，而是间接破坏了直属领导权利。但她提前和麦资霖同步对称了信息，所以不想忍了。麦资霖虽然人好，技术能力强，可他实在不会管理，GM又因为知道麦资霖是老板儿子，领头衔不干事。
本以为麦资霖父亲会介意这一行为，可人家二话不说派了人来调查，效率非常高。
GM挨了顿批评，日日没好脸色，眼神恨不得撕了她。
麦资霖打趣她胆子可真大，竟然诓骗他，“你跟我说的是为咱们工作室争取权益，结果是谏言讨伐我们呢。”
黎婳嬉皮笑脸打马虎眼，“最终目的一样。”
麦资霖不追究她，“今晚吃饭你付钱。”
“没问题！”
吃饭时麦资霖暗示她，总公司收到推荐信，打算调她去总部新项目组做主美。
正在埋头喝汤的黎婳差点呛住。她错愕转头，怀疑他在开玩笑，“你逗我玩呢？”
这晋升速度完全不符合常规，直接跨过组长。凭她资历远不够，麦资霖都没这待遇，何况总部的项目规模都不小。
麦资霖“咦”一声，“逗你玩又没钱。”
黎婳不当真，调侃道：“这就是少爷亲自推荐的好处吗？”
麦资霖笑出声，“讲真哦，我可舍不得放你走。”
黎婳听懵了，眼眸充满迷惘。
瞧着她的
…。。