进手术室的新手保护期，那时候自己不那么牛逼，但林介墨教授还有宋煜副教授，仍然对自己刮目相看。
然后是林辉把自己带进了创伤中心手术室，接着是，方闲自由在三个组之间跨越……
再包括李球，如今也是有自己的预备导师，甚至被手外科的主任单独拉过去教学过一段时间，是李球自己不愿意继续待在手外科，又回到创伤外科。
相对自由，不强迫，不歧视。
这一点，医院和老师们的确是做得足够好了，方闲认可。
“靳教授，我也一直都感恩能有这么好一个平台，这么多好的老师，对我的帮助，给予我的成长机会，所以我肯定会为我能进到本院工作而感到庆幸。”
“也会优先考虑。”方闲稍有保留地回。
对方上来先谈感情，方闲无法拒绝，如果没有湘南大学附属医院这个平台，没有这么多好机会，他即便是有这个加点的面板，也不可能这么快到这么高的成就。
在专科时，那技能点的获得速率，方闲如今若是一天只能得到那么点技能点，方闲都会觉得心慌。
单纯领低保，都比那时候一天获得技能点的十倍还要多。
“所以啊，我们医院啊，这一次也一定不会让你失望的。合约的细节和内容，人事科给你去谈。我们就谈专科的工作内容。”
“职称晋升，你有绝对的优先权，无需排队。到了什么样的专业职称，科室就申请医院聘任。”
“不管是专业职称、教学职称还是研究职称，都是如此。”
“年度评优，你有资格参选时，十年内，我保证你必被选中！”
“我只敢说十年，因为我至少会在位十年，虚头巴脑的这一套，我们不谈。”
靳朝华说：“第二个，团队搭建。”
“本科室内的年轻人，三十五岁以下，你能够做到你与对方你情我愿，你直接拉到你的团队里面去，不管是科研团队还是专业团队，都是如此。”
“他现在的上级，不管是教授还是什么，工作我去做。你若没有找到合适的人手，我可以给你配两个学生或者是一个本院医生给你当助手，配合你的工作。”
“然后，你如果能够看中我们医院哪个人，你把人名报过来，我想办法弄来你的团队里。”
“不过有一点啊，那种类似于别人科室里的种子选手，你别弄给我，那是要被骂娘的事情，我肯定不会去做，就稍微一般的。你把名字给我就好了…
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