增长。
但因为缺乏专业的培训和严格的监管，市面上的护工往往专业素养不够，还频繁出现虐待事件。
温馨家政因为有专业的培训，还有严格的考核，所以从这里出去的护工都广受好评，客户都是自己找上门的。甚至有好些医院向温馨家政伸出了橄榄枝，希望能跟它长期稳定合作。
当然，做护工这一行，不仅要耐得住麻烦，还要不怕脏不怕累。
刘阳觉得自己脾气不差，也吃得了苦，吃这碗饭应该不是问题。
前面三个月都是培训期，必须像学生一样每天准时上课。
考虑到很多人都已经为人父母，所以培训的时间基本跟孩子的上课时间是重合的。但早上开始培训的时间比孩子上课时间晚半个小时，下午结束培训的时间又比孩子放学时间早半个小时，就是为了方便他们接送孩子。
这样的安排实在暖人心扉，投桃报李，所以大家上课都很认真，都觉得不能给公司丢脸。
培训老师在课堂上说得最多的两句话是：“这份工作确实不好干，但没有人逼你去干。既然你决定要干，那就请你不要抱怨，更不要把心里的怨气发泄到病人身上，他们已经够苦了。”
公司的负责人也再三强调：“如果有人真的做出虐待病人的事情，公司一定会帮助病人及其家属追究他的责任。同样的，如果你在工作过程中遇到了不公平对待，公司会是你最强有力的后盾，我们会派出专业的律师团队为你讨回公道。”
刘阳每天用电动车载着儿子去学校，晚上又接他回出租屋，一路上都洒下了母子俩的欢声笑语。
到了晚上，如果雷海波不用连夜赶工，一家三口一起看电视或者出门散步也觉得很幸福。
看着儿子脸上的笑容越来越多，晚上回家总喜欢跟他们说学校的趣事，还有给他们展示武术，夫妻两都觉得很满足。
三个月培训期结束，刘阳顺利通过考核，开始正式上岗。
上班的地方就在附近的一家医院，照顾的第一个客人是一位八十高龄的老太太。
老太太卧床多年，心情郁结，所以脾气不太好，据说已经换了好几个护工了，都是受不了自己辞职不干的。
刘阳自然也免不了挨骂，但三个月的培训足以让她学会照顾病人，也学会理解他们。
所以无论老太太怎么发脾气，她每天都还是笑脸相迎，照顾得无微不至，还总是挑一些有趣的事情说给老太太听。条件允许，她还会把人推出去呼
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