大事可以先换位思考一下，如果你是邵长峰，你是高耀集团里说一不二的最高领导，平时去到哪里都是好吃好喝招待，去到哪里都是一大堆服务态度好到要命的人，都是赶着来拍马倒贴的人，持续十几年几十年，你会是什么感觉？”
“就算不腻，至少也习惯了。你刻意逢迎，其实就等于没有逢迎。”
“邵长峰这种人，平时喝的都是几万十几万的茶叶，都是进口的高档名酒，你就是准备的再充分，在别人眼里不过就是那么回事，甚至还可能觉得太低档，还不如在大夏天直接上冰镇冰红茶，给大老板尝尝他从没试过的小甜水。”
“所以说，你只需要给他一点稍微高于平常待遇的待遇，让他在获得新奇体验的同时，又知道自己是被特殊对待的就行了。”
“如果上不去别的第二层，干脆直接跑到地下层，不要硬去挤别人的赛道，明白了吗？”
蔡猛一时间顿悟了：“原来如此……懂了，我全都懂了！您真是，拥有大智慧！我这就找人去安排。”
见此人被这种毫无道理，现场瞎编的话说服，杨总又放心了几分。
照这个趋势，“剧本接龙”的事情肯定也能顺利办妥的。
回完这段消息之后，蔡猛几分钟都没动静，好像真是按照杨总胡扯出来的标准去接待贵客了。
杨若谦坐上车，把空调调到最大，发去了他最关心的问题：“蔡猛，之前我给你们建议的‘剧本接龙’你们看了没？”
蔡猛回复道：“看了，杨总，很有参考价值。我们全公司所有人都很感谢您的提醒，我们最近确实开始往趋近保守的错误方向走了几步，还好您及时纠正了过来！”
“像您这样时刻关注项目进展，能找到项目成功原因并在问题发生的一开始就给出建议的老板真的不多了，很多人都是等项目最终结果出来之后再事后诸葛亮。”
已经打了一大行字，打算进行忽悠工作的杨若谦看到这两条消息，愣了愣神。
啥情况？
全公司的人都很感谢我？把避难所公司从错误的方向纠正了回来？！
杨若谦仔细消化了这段话，想了半天才勉强看懂……蔡猛的意思是，避难所公司所有人都认可“剧本接龙”这玩意？
甚至还觉得剧本接龙才是正确的剧本创作方式，以往的都是错误道路？
他有些不太确定的发了个问句：“蔡猛，你的意思是，避难所公司所有高层，所有员工都认可了我发给你们的创作方式
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